近日，刚放暑假，各地又开始了轰轰烈烈的暑期托管服务。老师的暑假又要泡汤了？

去年实施“双减”以来，课后延时服务一直以来是老师热议的话题。

也就是说，学校不但平时可以开展课后服务，周末寒暑假也可以开展课后服务了。

当然这样做的目的也是为了解决一些家长的后顾之忧。如果家长周末寒暑假没有时间看护孩子的话，可以让孩子参加学校的课后服务。

让学校老师帮助家长看护孩子，帮助家长辅导孩子的作业，家长们再也不用操心孩子们的学业问题了，可以安心地上班了。

老师不仅要负责教书，寒暑假还要“带娃”？

01

从21年暑假北京试点暑期托管轰轰烈烈开始，截至现在，全国至少十余个地市开始了试点和探索。

去年，北京，河南部分学校就试点过取消寒暑假，准确来说是教师承担暑期托管服务。

此举一出，家长们纷纷点赞，既解决了家庭经济问题，又解决了自己上班问题。

毕竟有了学校老师，不用再花大价钱把孩子往教育机构里送，同样也不用家长找保姆看管好孩子。

对家长而言，无疑是个好消息，但对老师们来说，却撑不住了······

02

课后服务给家长减负，需要建立在给老师加压的基础上？

如今的老师们，被逼得什么都做，就是不忙教学。

不涨工资，让老师拿着两三千的工资干着996的活，这样下去或许在未来教育行业真的会面临巨大缺口。

上学期间的课后服务，如果让教师自由选择是否愿意承担的话，通常情况下，往往是全校没有一个教师愿意。

因此，学校只能依靠摊派和行政压力强迫老师承担课后服务的课程。可见老师们的积极性确实大打折扣，这样子教孩子，孩子能学到多少东西呢？

暑期托管服务通知一出来，全网持反对呼声最大的就是老师。

真的不要再用“你是老师”四个字来道德绑架老师了，老师的职责是教书育人，传授自己所学知识给一代又一代的学子。

作为一线教师，我们想要的不过是安安静静教书！

写在最后：